9月28日，23所召开2025年度三季度全面从严治党工作例会暨党建工作推进会，深入学习贯彻习近平总书记重要指示批示精神，认真落实集团公司2025上半年工作总结暨提升战略能力推进会精神，全面总结三季度党建工作开展情况，部署动员四季度党建工作。党委委员、班子成员参加会议，首席专家、所长助理、各党（总）支部书记以及党群人事部相关人员列席会议。

　　会上，党群人事部通报了23所深入贯彻中央八项规定精神学习教育集中整改情况、职工群众意见建议答办情况、2025年三季度党建工作、宣传工作开展情况及检查发现的共性问题，通报了下一步重点工作。一部党支部、四部党支部、五部党支部分别汇报了三季度工作开展情况。联系点领导对联系点党支部三季度工作作了点评，进一步总结成绩、指出不足。

　　会议要求，一是坚持党建引领，建强战斗堡垒。各基层党组织要坚持战略导向、问题导向、务实导向，切实围绕中心工作发挥引领作用，聚焦我所改革发展，推动基层党建工作全面进步、全面过硬，切实提升基层党组织的组织力、凝聚力和战斗力。

　　二是压实工作责任，主动担当作为。党群人事部作为主管机关要做好牵头策划工作，更好指导各基层党组织党建工作开展。支部书记要坚决扛起党建工作第一责任人职责，做好职工思想政治教育工作，引导广大职工聚焦我所发展愿景、使命定位、发展战略，切实履行强军首责。

　　三是持续提升意识，防范风险隐患。始终牢记质量、安全、保密都是生命线，各党支部、各部门要以时时刻刻放心不下的责任感抓实落细各项防范举措，做好不稳定因素排查，积极防范化解各类风险，为冲刺四季度、推动年度工作目标顺利完成提供良好环境。