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锚定目标不放松 全力奋战100天 | 装联部召开 “向海图强,拓市场、提质效、保交付,全力奋战2022”动员会

来源:     作者:23所站点管理员     发布时间:2022年09月27日     浏览次数:         

  9月26日,装联部召开“向海图强,拓市场、提质效、保交付,全力奋战2022”动员大会。胡一东副所长作动员讲话并提要求,装联部班子成员、所级专家以及三级班组长参加会议。

  会议回顾总结部门经济运行情况,宣读奋战2022年行动计划,分析研判当前形势,安排部署四季度重点任务。会议号召,部门全体员工要坚定信心,增强百日攻坚的责任感和紧迫感,以“居安思危、极致创新、协同拼搏、敢打必胜”的精神,锚定目标不放松,全力奋战四季度;要提高站位,咬定全年各项目标任务、提速度、抢进度、加压奋进,攻坚克难、推进改革,高效破解难题,确保全年目标任务圆满完成。

  胡一东作动员讲话并提出六点要求:一要瞄准部门战略定位,聚力转型发展,以新担当新作为为23所高质量发展贡献新力量。要深刻认识理解我所转型发展的意义,进一步理清部门总体发展思路,做好战略规划,坚定发展信心,奋发有为,不负期待。二要深刻认识、深刻理解生存和发展的关系。要在危机中寻机遇,在挑战中育新机,瞄准国家需求、用户需求,切实提升自身能力建设,持续推进降本增效,提升交付能力。三要锚定目标冲刺四季度,全力完成年度目标任务。要务实推进四个专项行动工作,以非常之力和必胜之心全力打赢这场硬战。四要层层压实责任,做到责任明、任务清。部门负责人带头,紧盯重点任务、重点客户,专项调度、动态跟踪、统筹资源。实行班组长带班制,上下齐心,压实责任。五要加强考核,加快推动部门改革,做到思想统一,制度统一,文化统一。六要加强党建引领,确保巡察工作走深走实。要以巡察整改为契机,加快推进部门人事制度、薪酬制度改革,同时做好部门安全、质量各项工作,全体员工要坚定信心决心,奋战四季度,为部门后续发展奠定基础。

  会议发布市场、交付、运营、科研等四个专项行动计划,各部室负责人分别就负责的专项计划作了动员讲话。

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